Q7 若特約之醫師臨場評估發現事業單位勞工有心理層面問題，應如何處理？

A.
    依勞工健康保護規則第4條及第5條規定略以，事業單位經醫護人員評估勞工有心理疾病預防需求者，得特約勞工健康服務相關人員（如心理諮商師）提供服務，故若特約之醫師於臨場服務時如發現事業單位勞工之健康
        危害或風險等有心理層面問題，除就專業提供服務外，亦應於勞工健康服務執行紀錄述明改善及建議措施，以提供雇主依上開等規定採取因應措施之參考依據。